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Come ottenere il successo in ambito lavorativo, sentendosi realizzati!

Non è importante solo ciò che ottieni nella vita, ma anche ciò che diventi nel realizzarlo!

Il primo corso realizzato per te che devi ancora entrare nel mondo del lavoro o hai appena approcciato la prima esperienza lavorativa.

Imparerai come essere felice e raggiungere il tuo successo professionale.

alberto

Mi chiamo Alberto Albieri, la mia missione in ambito lavorativo è quella di avere un impatto positivo nella vita degli altri, in particolare sui ragazzi che si avvicinano al mondo del lavoro o che hanno appena iniziato la loro esperienza professionale.

Lavoro come Trainer, Coach e mentore dei Leaders di un'importante multinazionale. Sono appassionato di crescita personale e sono convinto che con passione e dedizione si possano ottenere traguardi importanti nella vita.

Ho visto migliaia di candidati, selezionato e formato centinaia di collaboratori e sono sempre più convinto del fatto che i ragazzi che arrivano nel mondo del lavoro non siano assolutamente pronti per poter produrre quei risultati che ci si aspettano da loro, ma anche per poter vivere un'esperienza lavorativa felice.

La mia ricetta per un'esperienza lavorativa felice:

MyHappyJobs

Avendo ricoperto diversi ruoli in 33 anni di esperienza in azienda, ho sviluppato questo modello, chiamato MyHappyJobs.

Un metodo che permette di imparare come migliorare il coinvolgimento e la produttività nel mondo del lavoro.

Due gli obiettivi principali:

Sentirsi realizzati come persone

L'arte di trovare la gioia nel "processo" e trovare la felicità in qualunque cosa porti la vita

Avere un Metodo per ottenere Risultati

La capacità di trasformare un sogno in realtà, di creare qualcosa dal nulla, di produrre qualsiasi risultato

Come si è sviluppato questo metodo?

 

Dalla necessità di:

selezionare risorse umane di grandi potenzialità

formare direttamente le persone

sviluppare strategie idonee al contesto

affiancare le persone sul campo

sviluppare le capacità di verifica dei risultati

Come è stato creato questo metodo?

 

Questo modello di lavoro è il frutto di 33 anni di esperienza dirette nel mondo del lavoro come:

 dipendente

imprenditore

manager

leader

trainer

coach

mentore

Perché questo metodo ha successo?

 

per il contributo alla crescita che dà alle persone

perché porta le persone a cambiare i propri equilibri per crescere

per la crescita personale e professionale che alimenta in se stessi e nel team

perché la ricetta del successo è semplice: amare / servire / prendersi cura

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